NEO人格调查表 :
由美国心理学家P.科斯塔和R.麦克雷于1987年编制而成。包括外向性、神经质（或情绪稳定性）、宜人性、尽责性和开放性五个维度。每个维度分为高分低分。外向性一般指好交际的、友好的，在NEO人格调查表中还包括积极的、坦率的、支配的、有力的、冒险的以及精力充沛的等方面。在神经质维度上得高分的人在处理生活中遇到的问题时总是采用无效的方式，面对压力事件时消极反应强烈。宜人性包括服从、友好地顺从、可爱、热情甚至爱，这一特质与合作的倾向有关。在尽责性维度上得分高代表有序的、严格的、有计划的、有效的和可靠的。开放性是NEO人格调查表中最受争议的维度。开放性维度上得分高的人被认为具有创造性、想象力丰富、心胸开阔并且聪明。研究者一致认为NEO人格调查表的5个维度可以很好地描述人格结构，调查表得到了广泛应用。另外，NEO人格调查表的结构也在许多语言和文化下得到重复验证。